PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PERAWAT PADA RUMAH SAKIT DHARMA HUSADA PROBOLINGGO

ERIDZA, VALERY ERIC (2017) PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PERAWAT PADA RUMAH SAKIT DHARMA HUSADA PROBOLINGGO. Skripsi thesis, Universitas Panca Marga.

Preview	Text cover VALERY ERIC ERIDZA .pdf Download (33kB) | Preview
	Text DAFTAR ISI VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (29kB)
Preview	Text ABSTRAK VALERY ERIC ERIDZA ..pdf Download (18kB) | Preview
	Text BAB 1 VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (27kB)
	Text BAB 2 NEW VALERY ERIC ERIDZA ..pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (219kB)
	Text BAB 3 NEW VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (173kB)
	Text BAB 4 new.VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (1MB)
	Text BAB 5 VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (15kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA VALERY ERIC ERIDZA .pdf Restricted to perpustakaan UPM Download (18kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti mengenai Pengaruh Total Quality Management dan motivasi terhadap kinerja perawat pada rumah sakit Dharma Husada Probolinggo. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan assossiatif kausal. Populasi yang digunakan adalah seluruh perawat pada Rumah Sakit Dharma Husada Probolinggo yang berjumlah 62 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda pada program SPSS. Berdasarkan pengujian hipotesis menunjukkan bahwa secara parsial Total Quality Management dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat pada Rumah Sakit Dharma Husada Probolinggo, hal ini dibuktikan dengan nilai Thitung > Ttabel dimana Thitung Total Quality Management 2,544 dan motivasi 2,329 lebih besar dari Ttabel yaitu 2,001. Serta secara simultan variabel Total Quality Management dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat pada Rumah Sakit Dharma Husada Probolinggo, dibuktikan dengan nilai Fhitung > Ftabel dimana Fhitung 7,882 lebih besar dari Ftabel yaitu 3,15. Sedangkan yang berpengaruh dominan terhadap kinerja perawat adalah variabel Total Quality Management, dimana nilai α Total Quality Management sebesar 0,014 lebih mendekati dengan 0,000 yang berarti memiliki pengaruh paling besar sacara parsial antara variabel independen terhadap variabel dependen

Actions (login required)

View Item